Ben jij helpende plus en wil je graag werken in een gezellig en hecht zorgteam? Voor onze woonzorglocatie Regina Pacis zijn we op zoek naar een enthousiaste collega voor Park Klarenbeek. Op deze afdeling maak jij dagelijks het verschil voor bewoners met psychiatrische problematiek.

Wat ga je doen?
Als helpende plus bied je zorg en begeleiding aan bewoners die te maken hebben met psychiatrische problemen en door het ouder worden in toenemende mate last krijgen van lichamelijke en (psycho)sociale problemen. Voorbeelden van psychiatrische klachten zijn depressies, angst- of gedragsstoornissen.

Je begeleidt en ondersteunt bewoners bij ADL-activiteiten. Denk hierbij aan het wassen, aankleden en het ondersteunen bij de persoonlijke verzorging. Tegelijkertijd probeer je hen te motiveren om zoveel mogelijk zelf te doen, met als doel hun zelfstandigheid te behouden of te vergroten. Ook ondersteun je tijdens de maaltijden en voer je huishoudelijke werkzaamheden uit. Je past jouw kennis toe bij het toedienen van medicatie, het verzorgen van wonden en het uitvoeren van andere belangrijke handelingen, in samenwerking met je zorgcollega’s.

Jouw werkomgeving
Je komt te werken op afdeling Klarenbeek, waar je zorg biedt aan 41 cliënten die behoefte hebben aan structuur en ondersteuning. Samen met een divers team van ongeveer 45 collega’s, cliënten, hun naasten en vrijwilligers, draag je bij aan een warme en veilige woonomgeving.

Park Klarenbeek is een TopCare-afdeling waar met passie en toewijding gewerkt wordt aan de hoogste kwaliteit van zorg.  Daarnaast zijn we een Regionaal Expertise Centrum GP+. Verwijzers en andere organisaties kunnen bij Attent terecht met vragen en voor advies als het gaat om gerontopsychiatrie+ (GP+) cliënten.

Regina Pacis is onderdeel van Attent Zorg en Behandeling, een ouderenzorgorganisatie actief in de regio’s Doesburg, Dieren, Rheden, Velp, Arnhem en Elst. Wil je meer weten over onze organisatie? Lees dan hier verder.

Dit bieden wij

Bij Attent vinden wij leren en ontwikkelen belangrijk, daarom is er een uitgebreide online leeromgeving en krijg je tijd voor scholing. Ook investeren wij in aanvullende opleidingen wanneer dit gewenst en passend is. Heb jij in de toekomst mogelijk de ambitie om door te groeien of je verder te specialiseren? Dan kan dat! Denk bijvoorbeeld aan het leerwerktraject tot verzorgende.

Daarnaast kan jij rekenen op deze arbeidsvoorwaarden:

• een contract voor 28 uur per week, voor de duur van een jaar en met de intentie dat dit wordt omgezet in een contract voor onbepaalde tijd;

• een brutosalaris tussen conform de cao VVT van minimaal €2.573,- en maximaal €3.295,- (FWG 30) op basis van een fulltime 36-urige werkweek;

• aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en belastingvoordeel bij de aanschaf van een fiets, laptop of sport-, meditatie- of mindfulnessabonnement.

Dit ben jij

Je hebt kennis van zorg en welzijn op mbo-niveau 2 plus, bijvoorbeeld dankzij het diploma helpende plus. Daarnaast heb je enige kennis van de ziektebeelden in de ouderenzorg en ervaring in de omgang met bewoners. Je bent bekwaam in de handelingen die bij deze functie horen of bent bereid dit te worden. In deze functie verwachten we dat je flexibel bent qua werktijden en -dagen, omdat de zorgbehoefte van onze bewoners altijd doorloopt. Je bent actief betrokken bij team overleggen en hebt een open houding om te leren en je verder te ontwikkelen binnen de zorg.

Enthousiast geworden? Solliciteer nu!
Herken jij jezelf in deze functie en ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton! De sluitingsdatum van deze vacature is 28 augustus 2025.

Een referentiecheck maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding vragen we om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Lees hier meer over onze sollicitatieprocedure.

Nog vragen?

Neem contact op met Machteld Baerends, manager zorg, bereikbaar op 06 – 18 29 00 96. Voor vragen over de sollicitatieprocedure, neem contact op met de afdeling Recruitment via 06 - 82 73 09 99.